Det började med att Martin Möllborn fick jobbet som försäljningschef på ERA Fönster. Nu är han VD. Finnveden Executives Christina Cajtoft ansvarade för rekryteringsprocessen som Martin Möllborn beskriver som trygg och proffsig.
”Hon sålde in tjänsten, både utmaningarna och möjligheterna, på ett bra och ärligt sätt som engagerade och gjorde mig sugen på jobbet.”
ERA Fönster, med huvudkontor i Halmstad, säljer svensktillverkade energieffektiva fönster i såväl klassisk som modern design. Från början är det ett familjeföretag: det lilla snickeriet ERA-fönster grundades i Väröbacka redan 1913. Sedan 2006 ingår företaget i Inwido som är Europas ledande fönsterkoncern. Tillverkningen sker hos ett systerföretag och kunderna finns huvudsakligen på privatsidan.
”Det som utmärker oss är kvaliteten och tryggheten. Vi säljer via certifierade återförsäljare – till exempel mindre byggföretag, snickare och specialister på fönsterbyten – som tar helhetsansvar från offert till mätning och installation. Alla är proffs på det de gör och lokalt förankrade. Rent designmässigt sticker våra fönster ut eftersom de har väldigt nätta, fasade profiler som ger upplevelsen av en större glasyta, förklarar Martin Möllborn.
”Bra känsla”
För Martin Möllborn, som har en gedigen säljbakgrund från flera olika branscher – bland annat från dagspress, print och träbearbetning – var tjänsten som försäljningschef på ERA Fönster högintressant.
”Jag har även jobbat som exportchef på Santex som tillverkar uterum. Det är ett av de roligaste uppdragen som jag har haft och med ERA Fönster såg jag möjligheten att söka mig tillbaka till branschen. Jag kände dessutom till ERA Fönster som ett gammalt, fint och mycket välskött bolag med kvalitetsprodukter. Dessutom hade jag en bra känsla för ägaren Inwido.”
Sagt och gjort. Martin satte sig ner och började fila på sin ansökan. Men hann knappt börja innan Christina Cajtoft, rekryterare på Finnveden Executive, hörde av sig.
”Christina hade sett min profil och tyckte att jag skulle söka tjänsten. Att vi båda tänkte i samma banor var förstås ett gott tecken”, säger Martin.
Ingen gräddfil
Därmed inte sagt att Martin fick åka i gräddfilen.
”Nej vi var ju flera som hade sökt tjänsten och jag kan säga att det var en tuff process ända fram till slutgallringen. Kravställningen var hög och testerna noggranna. Det var också en ganska lång process, nästan ett halvår, som bland annat berodde på en organisationsförändring som genomfördes. Här tycker jag att Christina var extremt duktig på att hålla mig informerad om vad som hände och hålla mitt intresse levande. Det händer tyvärr alldeles för ofta att man söker en tjänst och upplever att rekryteraren knappt hör av sig”, resonerar Martin.
Just Christinas förmåga att ”paketera och sälja in” rollen var det som fick Martin att verkligen, verkligen vilja ha jobbet.
”Nu, ett drygt år senare, så kan jag säga att hon speglade verkligheten väldigt bra. Det jag möttes av motsvarade mina förväntningar.”
Snabb karriär
Redan efter ett halvår fick Martin möjligheten att gå in som vd för ERA Fönster. Tillsammans med sitt team på sju personer har han utmanat den tröga byggkonjunkturen och fått en flygande start.
”Jag har förmånen att få jobba med ett fantastiskt gäng med hög energi som smittar av sig på våra återförsäljare – som i sin tur har varit duktiga på att göra bra affärer. Vi har kul tillsammans, har hittat nya sätt att utveckla marknadsföringen och har fått en tätare relation med våra viktiga och kompetenta återförsäljare. Trenden är helt klart positiv”, säger Martin som känner att Christina Cajtofts coachning också har bidragit till den perfekta matchningen.
”Christina var genuint intresserad av att det skulle bli bra både för mig som kandidat och för sin uppdragsgivare, det vill säga ERA Fönster och Inwido. Hon har heller inte släppt kontakten efter att jag fick tjänsten och gör fortfarande regelbundna uppföljningar för att säkerställa att alla är nöjda.”
”Christina var genuint intresserad av att det skulle bli bra både för mig som kandidat och för sin uppdragsgivare, det vill säga ERA Fönster och Inwido. Hon har heller inte släppt kontakten efter att jag fick tjänsten och gör fortfarande regelbundna uppföljningar för att säkerställa att alla är nöjda.”
Martin Möllborn – VD, ERA Fönster.
