SENIOR REKRYTERINGSKONSULT OCH PARTNER
Martin Dambergs
072-206 20 84
martin.dambergs@finnvedenexecutive.se

Vi söker en kreativ och strukturerad

Controller

High Chaparral är en temapark olik alla andra. Ett besök här är en upplevelse för alla sinnen och här får hela familjen uppleva det riktiga Vilda Västern, så som det en gång var i mitten av 1800-talets Amerika. Allt vi gör i parken tematiseras för att så långt som möjligt återspegla Vilda Västern för att ge våra gäster en äventyrlig och rolig upplevelse.

High Chaparral har öppet sommartid och har varje år cirka 160 000 besökare. Här finns flera restauranger, kaféer och salooner för svultna cowboys och cowgirls. Vilda västerns alla medborgare måste förstås också sova och på High Chaparral finns ett brett utbud av boendepaket med totalt 600 bäddar i stugor, motell och på camping. High Chaparral har 16 helårsanställda och ca 400 säsongsarbetare.

High Chaparral har genomfört ett stort utvecklingsarbete de senaste åren och står inför en fortsatt spännande resa där framtidstron är stark. År 2017, 2018 och 2019 har High Chaparral blivit framröstat av barnfamiljer som Sveriges bästa temapark för barn i Norden. Med noga förberedelser och kreativa idéer lyckades High Chaparral hålla öppet hela sommarsäsongen 2020 och utsågs till en av vinnarna av Stora Turismpriset 2020. Även 2021 vidtog High Chaparral omfattande och kreativa åtgärder vilket möjliggjorde att vilda västern-parken slog det tidigare besöksrekordet.

Tjänsten

Rollen som Controller är mångfacetterad, med det övergripande ansvaret att guida VD och ledningsgrupp genom strategiska vägval såväl som att ta fram operativa rapporter och analyser. Du arbetar även mot verksamhetsansvariga med prognoser, budget och budgetuppföljning. Arbetet innefattar även upprättande av processer och struktur i affärssystemet Pyramid. Uppdraget innebär även kontinuerlig kontakt och uppföljning med nyckelintressenter inom företaget. Controller rapporterar till VD.

Huvudsakliga uppgifter:

  • Ansvara för upprättande av budget, prognos och forecast
  • Driva arbetet kring lönsamhetsanalys genom etablerade key performance indicators
  • Samla in och analysera relevant data
  • Förbereda rapporteringsunderlag
  • Ansvara för effektivisering och lönsamhetsdrivande åtgärder
  • Planera investeringar
  • Säkerställa att prognosen överensstämmer med faktiska kostnaden
  • Koordinera förbättringsprojekt
  • Genomföra analyser och agera som stödfunktion

Kunskap och erfarenhet

Du har ett antal års erfarenhet av liknande uppdrag och tycker om en miljö som präglas av utveckling och entreprenörsanda. Du har vidare kunskap och erfarenhet av att förmedla en tydlig plan och strategi i dialog med både chef, medarbetare och externa kontakter. Du har flerårig erfarenhet av att leda och driva projekt. Du arbetar självständigt och strukturerat i ditt arbete och samverkar med kollegor. Du har lätt för att lära dig nya system och drivs av att utveckla förbättringar såväl i system som interna processer. Du trivs med att jobba med såväl återkommande operativt arbete som projektarbete, delta i tvärfunktionella möten samt att kunna prioritera däremellan. Du är strukturerad och har god analytisk förmåga för att se samband och helhet, och har förmågan att tänka både taktiskt och strategiskt kring affären.

Kvalifikationer

  • Du är civilekonom eller har annan relevant högskoleutbildning inom ekonomi
  • Några års erfarenhet som Controller
  • Starka kunskaper i MS Office
  • God systemvana
  • God kommunikativ förmåga på svenska och engelska
  • Meriterande: erfarenhet av affärssystemet Pyramid
  • Meriterande: fördjupade kunskaper i Power BI och Excel

Personlighet

Rollen passar dig som är självgående, resultatdriven och engagerad. Som person gillar du ordning och reda, har servicekänsla samt ett bra ekonomiskt och administrativt sinne. Du har en förmåga att kommunicera komplexa finansiella mönster på ett pedagogiskt sätt och därtill arbetar du proaktivt och kan se viktiga detaljer såväl som helheten. Du har hög kommunikativ förmåga både skriftligt och muntligt, är lyhörd, prestigelös och visar mycket god samarbetsförmåga samt vill dela med dig av kunskap till dina kollegor. Du är vidare noggrann, ansvarstagande, handlingskraftig och du trivs med att leverera mot teamets gemensamma mål i en platt och agil miljö.

Vi som arbetar här brinner för att skapa en lustfylld plats som ger glädje åt våra besökare. Vi är hängivna och dedikerade. Vi väljer att skratta och ha kul även när det som mest att göra. För oss är den största belöningen när vi kan se och höra alla glada barn och familjer i parken. Då vet vi att vi har lyckats. Kort och gott, för att trivas hos oss är glädje, kreativitet, engagemang, prestigelöshet och inkludering ord som ligger nära hjärtat.

High Chaparrals värdegrund

Nedanstående värdeord lever vi enligt varje dag i parken för att stärka gemenskapen mellan våra medarbetare. Det speglas i vårt dagliga arbete där fokus ligger på att leverera en äventyrlig och härlig upplevelse för våra besökare.

ÄVENTYR

Med vår genuina historia som utgångspunkt skapar vi en plats för unika och äventyrliga upplevelser. Vår vilja att alltid vara nyskapande och ständigt sträva efter nya kreativa upplevelser är vår drivkraft och det genomsyrar allt vi gör och skapar för våra besökare. En anställning på High Chaparral är mer än ett jobb. Det är ett spännande äventyr, med en miljö och gemensamhet som erbjuder en unik personlig utveckling och som skapar minnen som våra medarbetare tar med sig under resten av livet.

TILLSAMMANS

Besöket på High Chaparral ska föregås av en stor förväntan som vi ska överträffa genom att skapa en alltigenom engagerande och äventyrlig upplevelse, och för våra besökare en unik möjlighet att vara tillsammans, ha roligt och rå om varandra. Oavsett befattning och arbetsplats hjälps vi åt och stöttar varandra i det dagliga arbetet.

OMTANKE

På ett äkta och autentiskt sätt skapar vi vår temapark. Med hjälpsamhet och respekt samt genom tanke, omtanke och agerande bidrar vill till en unik, strulfri och oförglömlig upplevelse för våra besökare. Gemensamt skapar vi en trygg, säker, rolig och utvecklande arbetsplats för våra medarbetare. Vi är alla lika viktiga för vår gemensamma trivsel och framgång.

Vi erbjuder dig

Vi erbjuder dig ett fantastiskt inspirerande uppdrag till en av Sveriges ledande temaparker. Här finns en stark framtidstro, en stabil och långsiktig ägarstruktur och ett attraktivt koncept. Och, självklart ingår vilda västern-kläder.

Kontaktuppgifter och ansökanI denna rekrytering har vi valt att samarbeta med Finnveden Executive. För ytterligare information är du välkommen att kontakta rekryteringskonsult Martin Dambergs tfn +46 72 206 20 84. Då urval sker löpande vill vi ha din ansökan snarast. Ansökan till tjänsten sker via Finnveden Executives hemsida, http://www.finnvedenexecutive.se

Välkommen med din ansökan!

SENIOR REKRYTERINGSKONSULT OCH PARTNER
Martin Dambergs
072-206 20 84
martin.dambergs@finnvedenexecutive.se